Le CV est votre premier contact avec un recruteur. Pour être efficace, il doit être lisible en 6 secondes et tenir sur une seule page. Voici les règles d'or pour un document professionnel.
Un CV surchargé fait fuir le lecteur. Pour un design moderne et "tout-terrain" :
Votre CV doit répondre à une question simple : Pourquoi vous ?
| Rubrique | Ce qu'il faut y mettre |
|---|---|
| L'En-tête | Votre nom, téléphone, email professionnel et votre ville. Ajoutez un titre clair (ex: Comptable confirmé). |
| L'Accroche |
3 lignes pour résumer votre profil et votre projet. Pour aller plus loin, consultez notre article : La phrase d'accroche : un élément essentiel pour votre CV |
| Expériences | De la plus récente à la plus ancienne. Indiquez le poste, l’entreprise, vos missions et leurs résultats en chiffre. |
| Formation | Diplôme le plus haut et formations continues. |
| Compétences |
Savoir-faire techniques (logiciels, langues) et qualités humaines (savoir-être). Consultez aussi notre article : Quelles différences entre compétences et qualités ? |
Un recruteur, aidé par les logiciels ATS (Applicant Tracking Systems), sélectionnera votre CV à partir de mots-clés spécifiques. On doit les trouver :
[PRÉNOM NOM]
Titre du poste visé
PROFIL
[Accroche de 3 lignes maximum expliquant votre valeur ajoutée]
EXPÉRIENCES PROFESSIONNELLES
Poste occupé | Entreprise | Dates
• Mission 1 : Résultat obtenu
• Mission 2 : Responsabilités clés
FORMATION
Diplôme | École | Année
COMPÉTENCES & OUTILS
• Logiciels : Pack Office, SAP
• Langues : Anglais (Niveau B2)
💡 Le dernier réflexe : Une seule faute d'orthographe peut écarter votre candidature. Utilisez un correcteur et faites relire votre document !
Allez plus loin :
· Découvrez comment rédiger une phrase d'accroche percutante.
· Saviez-vous que 75% des CV sont d'abord lus par un robot avant d'arriver chez un recruteur ? Pour passer ce filtre sans encombre, découvrez nos conseils sur le format idéal de votre CV pour les logiciels ATS, dans notre article :
Comment rédiger un CV qui séduit les algorithmes d'IA et les recruteurs ?
Et voici un CV en exemple avec en bleu les mots-clés